主题教育开展以来,省属各国有企业将主题教育贯穿生产经营中心工作、新一轮国企改革、破解实际问题、防范化解风险挑战、党建工作提升等全过程,努力将主题教育学习成效转化为推动项目建设、促进企业高质量发展的强大动力,为推动龙江振兴发展再创新功。
创新丰富形式
确保学有所获学有所成
高质量开展读书班学习、企业负责人专题党课、专家授课辅导……主题教育开展以来,省属各国有企业党员干部掀起理论学习的热潮。
新产投集团所属恒丰集团基层党支部采取学习原文、观看视频讲座、座谈交流、解读辅导、线上知识答题等灵活多样的方式,特别是结合建企71周年、突出“获得感”、“幸福感”、“科技、智能、绿色”发展战略、百年“恒丰梦”等特色内容开展学习,用企业发展变化、员工生活今昔对比,把党的创新理论深邃的思想、丰富的内涵,转换为党员身边“看得见”“摸得着”的实际例子,提升了“学”的时效性,“做”的针对性。
省交投集团针对生产经营和项目建设管理一线点位多、分布广、遍布全省各地市等实际特点,充分利用各地红色资源,深入省委党校主题教室、北大荒博物馆、东北烈士纪念馆、铁人王进喜纪念馆等展馆现场参观学习。权属公路投资公司在鹤伊高速、铁科高速、醉美龙江331边防路等全省重点项目的50余个标段(工区),与各参建单位联合开展主题教育活动,覆盖监理、试验检测和施工等领域3000余人。同时,权属高速运营公司、峰悦资产公司、龙运集团等分别利用高速收费站、服务区、汽车营地、营运客运车辆等对外展示窗口、多种载体,加大主题教育宣传力度。
龙煤集团充分发挥党的二十大代表、东保卫矿采煤区第一书记李凤明的示范带动作用,每个星期一个专题,通过现场宣讲、录制视频等方式,围绕“习近平新时代中国特色社会主义思想的精神实质和丰富内涵”“着力推动高质量发展,加快构建新发展格局”等专题,开展线上线下学习宣讲。
用好调研法宝
从一线获取攻坚破难之法
近期,在省级重点项目、民生服务窗口、各权属企业经营生产一线等处都能看到省属各国有企业领导班子成员调研的身影。
省建投集团紧密围绕打造千亿建投奋斗目标,聚焦高质量发展核心关键问题,建立推动发展中的问题清单、民生项目清单和主题教育破难题、促振兴攻坚台账,形成8个专项攻坚方案,深入剖析问题根源,找准改进破解的发力点和突破口。对照全省大调研活动明确的12个方面重点内容制定调研计划,领导班子成员按照责任分工,每人研究确定2项调研课题,在全集团开展“察实情、谋良策、破难题、促振兴”大调研活动。围绕推动集团改革发展中涉及党建质效提升、项目工程管控、规范投融资管理、推进事转企改革、提升监督质效等10个方面确定调研课题,制定专项调研方案,用3个月时间精准调研,切实把调研成果转化为解决问题、推动发展的实际行动。
省交投集团采取个别访谈、召开座谈会、发放征求意见函、设置征求意见箱等方式,广泛征求意见建议200余条。严格对照全省深化能力作风建设攻坚破难行动大调研明确的12个方面重点内容,系统梳理集团成立四年以来的短板弱项,并有针对性地找准调研课题,目前已制定8项调研方案,进一步明确细化调研举措,内容涵盖跨境物流、机构改革、混合所有制企业党建、数字化转型等方面。截至目前,在集团统筹规划指导下,各权属二级企业结合实际情况明确了150余个调研课题,切实把主题教育学习融入企业运营管理各个环节。同时,立足龙江振兴和集团改革发展实际,累计确定攻坚题目60余个,分别成立攻坚专班,倒排工期扎实推进。
新产投集团领导班子通过学习进一步明晰思路,确定了“以数字赋能产业升级,提升企业核心竞争力”“推动热电板块治亏脱困绿色发展”“加强党的领导,促进党建工作和中心工作深度融合”等8个调研题目。
立足主责主业
企业发展屡建新功
主题教育过程中,省属各国有企业聚焦各自主责主业,积极把学习成效转化为干事创业的精气神和企业发展的生动实践,在推动龙江振兴发展中屡建新功。
龙江森工集团立足生态建设主责主业,在全系统开展“森工植树日”活动, 5.4万名干部职工植树52万株,激发了全体森工人生态文明意识和森林资源保护意识,全面建设绿水青山。今年,龙江森工集团计划造林74.96万亩,其中退化林修复33.2万亩,封山育林41.76万亩。集团党委结合开展主题教育和“工作落实年”活动,动员森工林区广大干部职工参与到植树造林中来。
交易集团围绕要素交易、招标采购、融资服务、研究咨询“四位一体”发展格局,提能力、抓落实、重实践、惠民生,近期各业务板块捷报频传:日前,全省2022年度公路建设市场信用评价结果发布,交易集团权属企业黑龙江省招标有限公司综合得分96.5分,获最高AA评级,排名第一;权属企业黑龙江农交中心平台再传交易喜报,一水面使用权出租项目在省农村集体产权交易平台溢价324万元成交,溢价率高达到108%。
省建投集团谋划开展对标行业一流企业价值创造行动,统筹量的合理增长和质的稳步提升,今年一季度实现营业收入52.35亿元,同比增长13.68%。同时,加快推进事转企改革,组织各相关单位积极稳步推进事转企工作,并形成4户水管单位事转企有关情况的报告。(本报记者 董盈)